Software Rilevazione Presenze eClock Timbracartellino Timbratura NFC Timbratore Cartellino Marcatempo

Rilevazione Presenze Cloud e App

Time è il software di Rilevazione Presenze completamente in Cloud, che offre una gestione semplice ed immediata dell'intero processo di Presenze e Assenze: Timbrature, Controllo Accessi, Smart Working, Trasferte, Ferie e Permessi, con relative richieste ed approvazioni.
Innovativa eClock, il nuovo timbracartellino digitale, per la rilevazione presenze del Personale senza alcun costo di installazione e manutenzione.

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Software Rilevazione Presenze eClock Timbracartellino Timbratura Timbratore Cartellino Marcatempo

Device

Timbra cartellino con QR code

EcosAgile eClock permette la rilevazione presenze con QR code generato da App disponibile su qualsiasi smartphone.

EcosAgile è flessibile e personalizzabile secondo le esigenze dell'azienda: offre la timbratura WEB, i timbratori eClock e l'app mobile per il personale che opera in mobilità o in sedi minori.

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Device

Timbracartellino digitale in real-time

EcosAgile eClock è la soluzione di alta qualità per la timbratura e il controllo accessi del personale in azienda.

EcosAgile eClock è l’unico marcatempo che si attiva in 1 minuto con una semplice connessione wi-fi o Ethernet e trasmette in tempo reale i dati di rilevazione presenze al sistema EcosAgile Time.

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Software

Rilevazione Presenze e Controllo Accessi

EcosAgile Time è il software Rilevazione Presenze utilizzabile su ogni device (desktop, tablet e smartphone) che permette di gestire in modo agile, efficace e veloce le Timbrature del proprio Personale e il controllo Anomalie.

EcosAgile Time permette la gestione e il controllo accessi del personale con l'apertura di varchi, tornelli e porte automatiche.

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Software

Ferie e Turni di Lavoro

EcosAgile Time è la soluzione ideale per la Gestione di Ferie, Turni di Lavoro, Pianificazione orari, Richieste assenze e Smart Working; garantisce una migliore comunicazione interna, un'ampia flessibilità nelle regole ed una rilevante riduzione dei costi.

EcosAgile Time è uno strumento che garantisce, in tempo reale la fotografia delle assenze e presenze del personale, dei piani ferie e dei residui fornendo il dato pronto al Payroll.
Esiste nella versione per le PMI e per le Grandi Aziende.

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eClock è il timbracartellino innovativo ed agile senza
alcun costo di infrastruttura e di installazione.
Non richiede collettori dati, unità di controllo per gestione accessi, nè alimentatori e trasformatori, nessuna competenza specifica.
Si attiva in 1 minuto ed invia i dati di presenza in real time.

Features

EcosAgile Time è unico, completo e integrato

Timbratura app e web

Timbracartellino digitale wi-fi per la rilevazione presenze e controllo accessi del personale che non necessita di alcun costo di infrastruttura ed installazione.

Richiesta Ferie

Invia la richiesta ferie in tempo reale da back end o da app, con relativo processo approvativo, per avere la situazione ferie sempre aggiornata.

Pianificazione

Garantisce la pianificazione degli orari di lavoro, i negozi, il part-time e i turni di lavoro, per elaborare il profilo orario e gestire le richieste di assenza.

Money Saving

Efficienza e redditività per semplificare le operazioni e ridurre al minimo le spese di gestione, con la formula Cloud il prodotto è sempre aggiornato senza costo per il Cliente.

Completo e Integrabile

Una suite completa che copre tutti i processi aziendali di Rilevazione Presenze, fornisce il dato pronto per il Payroll e altri applicativi in uno presso la tua azienda.

Sicurezza

La gestione dei dati è completamente in Italia nel pieno rispetto delle normative nazionali ed europee e con l'applicazione dei massimi standard di sicurezza del settore.

Anti-frode

Previene la falsificazione degli orari grazie ad algoritmi anti-frode e fornisce delle proposte utili di risoluzione delle anomalie.

On Demand e Flessibile

Personalizzabile e flessibile in base alle necessità e alle evoluzioni dell'azienda con soluzioni on-demand complete.

Privacy

Conforme alla normativa e alle ultime disposizioni in materia di timbratura virtuale emesse dal Garante della Privacy.

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EcosAgile Time è flessibile e si adatta a ogni azienda

Attivazione immediata
Nessun costo di implementazione
Software preconfigurato chiavi in mano
Massima flessibilità per i collaboratori
Massima affidabilità e sicurezza
Risparmio di tempo e costi

Attiva

Rilevazione Presenze in real-time con timbra cartellino digitale wi-fi eClock e anche via app
Processi autorizzativi su Manager
Software Cloud personalizzabile per le esigenze del cliente
Massima affidabilità e sicurezza
Risparmio di tempo e costi

Attiva

Sistema multiazienda, multicountry, multilingua e multivaluta
Integrazioni via file e web services con il vostro payroll e il sistema amministrativo
Illimitate possibilità di personalizzazione
Massima affidabilità e sicurezza
Risparmio di tempo e costi

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Dicono di noi

Notizie e news su EcosAgile

EcosAgile, la piattaforma per la gestione delle risorse umane è italiana. Parte dall'Italia la sfida ai big d'Oltreoceano: EcosAgile è il software "nostrano", utilizzato anche da Vodafone e Thun, per la gestione delle risorse umane.

Il Software

16 marzo 2017

Le PMI hanno una grossa complessità e spesso parecchie inefficienze al loro interno, spesso pagano il prezzo di inefficienze gestionali e non possono magari spendere le cifre richieste da Software per la Gestione del Personale tradizionali. EcosAgile si distingue dai prodotti e dai servizi fruibili perché riduce tutti i costi: di avviamento, progetto, infrastruttura, formazione, di gestione continuativa, senza ovviamente compromettere la qualità e perchè aderisce in modo semplice alla specificità del cliente.

L’Italia che Va

Daniel della Seta

Rivoluzione smart working: ecco il cloud per organizzare al meglio la gestione del personale.

Startup Mag

18 maggio 2017

Le app più utili per chi si occupa di Risorse Umane.

Randstad

3 marzo 2017

Smart working, il governo stringe sulla PA: in arrivo le regole. Il 25 maggio in conferenza unificata la direttiva che attua quanto previsto dalla riforma Madia: almeno il 10% dei lavoratori potranno chiedere di sperimentare forme di lavoro agile senza penalizzazione di carriera e stipendio.